据校方此前介绍(shào ),这次中层干部竞聘主要(yào )是(shì )为了进一步(bù )增(zēng )强学校干部干事(shì )创业(yè )精气神,激发干部(bù )队(duì )伍内在活力与(yǔ )动力,进一步(bù )推动学校高质量发展。同时通过建立“能者上(shàng )、平者让、庸者下”的(de )动态管理机制,让更多想做事、能(néng )做(zuò )事的人能够脱(tuō )颖而出,实(shí )现个人能力(lì )与岗位需求的精准(zhǔn )匹配。
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