《基业(yè )长(zhǎng )青(qīng )》解决了一个企(qǐ )业(yè )家、创业者最关注的问题:如何建立一(yī )个伟大而又长(zhǎng )盛不衰的企业?书(shū )中的很多(duō )理念,被企业家(jiā )们奉为金科玉(yù )律。比如“造钟胜过报时”,组织的力量永远比个人更大(dà ),领(lǐng )导者要把自己定位成一个造钟(zhōng )的人,为(wéi )企业(yè )构建完美(měi )的(de )组织,使企业(yè )在任何时候都(dōu )能在这(zhè )个模式下健康、有序地运行,而不(bú )是让组织、员工永远依靠自己。
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